Técnico de Mitigación de Plomo Worthington

Técnico de Mitigación de Plomo

Tiempo completo • Worthington
Responsive recruiter
Beneficios:
  • Camisas de la empresa
  • Asignación de teléfono celular de la empresa/teléfono celular
  • Capacitación pagada para IICRC WRT, IIRC FRST Certs y Lead RRP Licensing
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Permiso por paternidad
  • Seguro de visión
  • Coche de empresa
  • 401(k)
  • Igualación de 401(k)

¿Quieres tener un impacto en tu comunidad en una empresa diversa e inclusiva, trabajando en una industria dinámica y en crecimiento, mientras apoyas tu viaje personal y profesional en tu carrera?

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La misión de nuestra empresa es brindar oportunidades para que las grandes personas brinden los mejores resultados de su clase. Hay un camino para el crecimiento profesional, los ascensos y tu futuro.  ¡Te entrenaremos!
 
Técnico de Mitigación de Plomo
$42,000 - $50,000 por año dependiendo de la experiencia
 
El puesto de Técnico Principal de Mitigación es una carrera en la industria de restauración de daños a la propiedad, principalmente responsable de liderar un equipo de técnicos que responden a situaciones de emergencia y daños a la propiedad.  El Líder de Mitigación tiene el impulso de liderar.  El enfoque profesional de nuestro equipo garantiza que tanto la propiedad como el cliente sean atendidos, al tiempo que prioriza la seguridad, la eficiencia y la preservación de la propiedad.
       
RESPONSABILIDADES:
  • Trabaje de manera segura en propiedades residenciales y comerciales que hayan sido dañadas por fuego, agua, tormenta y/o moho
  • Reclutar y capacitar a técnicos tanto en el campo como en el almacén
  • Inspección de daños dentro de la propiedad
  • Evalúe y registre los daños a todos los artículos dentro de la propiedad
  • Gestione el proceso de limpieza tanto para el contenido como para los daños estructurales
  • Demolición de daños estructurales a propiedades mediante el uso de herramientas manuales y eléctricas
  • Limpiar los sitios de trabajo asignados después de la demolición
  • Realizar visitas iniciales al sitio
  • Realizar inspecciones de humedad
  • Establezca el equipo de restauración dentro de las pautas
  • Notas completas de los trabajos asignados en nuestro sistema operativo principal (RMS)
  • Póngase en contacto con el cliente de los trabajos asignados con ETA
  • Tome fotos de los trabajos asignados al inicio, a la finalización y durante todo el proceso
  • Responsable del mantenimiento de los vehículos y equipos asignados
  • Responsable de descargar y recargar los vehículos asignados con el equipo
  • Mantenga el equipo limpio y organizado en el taller
  • Responsable de descargar la basura en el área asignada
  • Responsable de registrar su tiempo y codificarlo para el trabajo asignado
  • Aprobar las certificaciones del IICRC ya que se ofrecen clases del IICRC
  • Ayudar en el desarrollo de nuevos empleados a través de la capacitación en el trabajo
  • Todas las demás funciones asignadas
Competencia – Conocimientos, Habilidades y Destrezas:
  • Conocimientos de tecnología (iPhone, iPad)
  • Habilidades de servicio al cliente
  • Habilidades de comunicación vía telefónica y cara a cara
  • Conocimientos de informática
  • Capacidad para aprender y operar nuestros sistemas operativos primarios: RMS, Xactimate, MICA y sistemas adicionales según lo solicitado
  • Posibilidad de crear documentos y presupuestos
  • Capacidad para responder y comunicarse con los clientes por teléfono y cara a cara
  • Capacidad para trabajar de forma independiente
  • Capacidad para liderar un equipo de Técnicos
  • Capacidad para completar el trabajo en varios trabajos dentro del mismo período de tiempo
  • Posibilidad de participar en un horario de guardia
  • Capacidad para trabajar en entornos peligrosos de forma segura
  • Capacidad para operar de manera segura herramientas manuales y eléctricas
  • Capacidad para operar un vehículo de la empresa de manera segura
  • Capacidad para representar la cultura de la empresa a través de nuestra Verdad, Valores, Visión, Misión y 10 Conceptos Básicos de Servicio
  • Mantener un nivel de confidencialidad
Educación y experiencia requeridas:
  • Se requiere diploma de escuela secundaria o GED
  • Experiencia de servicio al cliente
  • Más de 1 año de experiencia en un puesto de artesanía, oficio o trabajo manual o escolaridad equivalente
Educación y experiencia preferidas:
  • Uno o más años de experiencia en el sector de la restauración
Requisito físico:
  • Debe ser capaz de permanecer en una posición estacionaria hasta el 25% del tiempo dentro de un vehículo.
  • Se mueve constantemente por los lugares de trabajo
  • Se posiciona constantemente para moverse por los sitios de trabajo; escaleras, pasillos, techos, espacios de acceso
  • Ocasionalmente asciende y desciende una escalera para completar trabajos
  • Debe ser capaz de observar y percibir información en una computadora y documentos.
  • Debe ser capaz de comunicarse y conversar con los clientes por teléfono y cara a cara.
  • Con frecuencia levantará hasta 60 libras
  • Capacidad para operar de manera segura un vehículo de la empresa
Genere un impacto ahora: Paul Davis se enorgullece de nuestra herencia de 56 años sirviendo a las personas en su momento de necesidad cuando enfrentan un desastre y tienen su peor día. Somos una empresa centrada en el cliente, el empleado y el cliente, que sirve apasionadamente a nuestra comunidad en su momento de necesidad y nos convertimos en un socio indispensable para nuestros clientes a través de nuestro trabajo dedicado. ¡SOMOS PAUL DAVIS!

Adaptaciones razonables para personas con discapacidad:
Cualquier solicitante o empleado que crea que se requiere una adaptación razonable para los fines de la ley federal o estatal de discapacidad debe comunicarse con Recursos Humanos para comenzar el proceso de intercambio interactivo.

Renuncia:
Paul Davis Restoration es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Paul Davis Restoration brinda igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas, independientemente de su raza, color, credo, religión, género, edad, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley estatal, federal o local.
Compensación: $42,000.00 - $50,000.00 por año




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Oportunidad de avance
Gran cultura empresarial